De groei van het Leiden Bio Science Park (LBSP) zet onverminderd door, nog sterker zelfs dan de afgelopen jaren. Bedrijven en instellingen op het grootste innovatie district van Nederland op het gebied van Life Sciences & Health verwachten een stijging van de huidige 20.000 arbeidsplaatsen naar 27.000-30.000 banen in 2027. Dit staat in de Human Capital Agenda (HCA) ‘Leiden Bio Science Park 2023-2028, ‘Zonder Talent Geen Groei’. Met deze agenda willen ondernemers, onderwijs en overheid de komende jaren gezamenlijk aan de slag om de vraag naar talent te vervullen.
In deze rol zul je onder andere nauw samenwerken met de Human Capital community op het LBSP, een netwerk op het park waarbinnen initiatieven, projecten, activiteiten en evenementen worden ontwikkeld en geïmplementeerd. Binnen deze community denken onderwijsinstellingen, bedrijven, HR-professionals en de lokale en regionale overheid mee over relevante onderwerpen zoals bijvoorbeeld Leven Lang Ontwikkelen, de krapte op de arbeidsmarkt, de match tussen studenten en bedrijven en het aantrekken en behouden van (internationaal) talent.
Functieprofiel
Lees hier het volledige functieprofiel voor meer informatie.
Reageren
Reageren kan tot 22 mei 2023.
VarmX, a biotechnology company based at the Leiden Bio Science Park (LBSP), has entered into a strategic collaboration and option agreement with global biotechnology leader CSL...
Leiden University Medical Center (LUMC), via its Cairelab initiative, together with the Dutch Police, have been declared winners of the National AI Challenge 2025, organized by...
Marieke Vinkenoog and Simon Christian Hansmann have been awarded the Krijn Rietveld Memorial Innovation Awards for their research in blood donation and colorectal cancer. Vinkenoog’s work on predictive modeling for donor eligibility and Hansmann’s identification of cancer cells linked to tumor recurrence exemplify the integration of advanced scientific methods to address pressing health challenges.